LOOKING FOR A LONG-TERM CHALLENGE IN VIETNAM?
An interesting and varied role with diverse responsibilities is waiting for YOU!
The Rieker group is a permanent expanding company. We are looking for new talents to support our team in Vietnam as soon as possible as
HR Generalist (m/w/d)
mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung
No day is like the one before:
- Sie führen eigenverantwortlich die monatliche Entgeltabrechnung und die entsprechenden vor- und nachgelagerten Arbeiten (z. B. Anmeldungen zur Sozialversicherung, Jahresabschlussarbeiten etc.) durch
- Für unsere Mitarbeiter und Führungskräfte sind Sie kompetenter Ansprechpartner in sämtlichen personellen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten und Sie betreuen diesen Personenkreis vom Eintritt bis zum Austritt
- Durch die Mitarbeit in spannenden HR-Projekten tragen Sie einen großen Teil dazu bei, den Personalbereich weiterzuentwickeln
- Sie übernehmen Teile des Bewerbungsmanagements von der Anzeigenschaltung über das Führen der Vorstellungsgespräche bis hin zur Einstellung inklusive der Erstellung sämtlicher vertraglicher Unterlagen sowie das Bewilligungswesen
What you bring:
- Grundlage Ihrer Qualifikation bildet eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalbereich als Personalfachkaufmann / -frau (m/w/d) oder HR-Fachmann / -frau (m/w/d)
- Sie verfügen bereits über relevante Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Ihr Wissen im Schweizer Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht ist auf dem aktuellen Stand
- Ihr freundliches Auftreten sowie Ihr ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Ihr strukturiertes und sorgfältiges Arbeiten zeichnen Sie aus
- Um innerhalb des Unternehmens auch auf internationaler Ebene kommunizieren zu können, sind gute Englischkenntnisse wünschenswert
What you benefit from:
- Ein spannendes und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem etablierten und internationalen Traditions-Unternehmen sowie ein motiviertes und kollegiales Team erwarten Sie
- Wir bieten eine sichere Arbeitsstelle mit geregelten Arbeitszeiten und setzen auf langfristige Arbeitsverhältnisse mit Mitarbeiter-Benefits wie flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsangebote, Mitarbeiterrabatte, kostenlose Getränke und Obst u. v. m.
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A STEP WORTH TAKING!
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Your contact person is:
Hauser, Marion